公司不缴纳公积金可以劳动仲裁吗

公司不缴纳公积金可以申请劳动仲裁。
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，公积金争议属于劳动争议范畴，当事人有权申请仲裁。若不及时处理，可能导致员工权益受损，如无法享受公积金贷款等优惠政策。
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公司不缴公积金，可申请仲裁。
具体操作：1. 先尝试与公司沟通，了解原因并要求补缴；2. 若沟通无果，30日内向本单位劳动争议调解委员会申请调解；3. 调解不成，60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；4. 对仲裁结果不满，15日内向法院提起诉讼。
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公司不缴公积金，常见处理方式为调解或仲裁。
首先可尝试向本单位劳动争议调解委员会申请调解；若调解无果，则应在规定时间内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以维护自身权益。