劳动仲裁后，多久可以解决拖欠工资的问题？

劳动仲裁后，通常四十五日内可解决拖欠工资问题，最长不超六十日。依据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁需及时结案，逾期可向法院起诉。拖欠工资问题若不及时处理，将影响员工生活及企业信誉。
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劳动仲裁可解拖欠工资。具体操作：1.提交仲裁申请，确保在一年内；2.等待仲裁庭受理并审理，通常45日内结案；3.若仲裁逾期或不服裁决，准备材料向法院提起诉讼。
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解决拖欠工资问题，常见方式为劳动仲裁或提起诉讼。选择劳动仲裁需了解时效为一年，若仲裁逾期未决，则应转向法院提起诉讼以维权。